(资料图片仅供参考)
同花顺(300033)金融研究中心6月14日讯,有投资者向洋河股份(002304)提问, 尊敬的公司董秘您好!请问一下:对于公司优秀的酿酒方面的大师或者技术骨干等等人员,1.有没有系统的超过高级管理层的工资薪金增长计划?2.这些人才的工资薪金职位是否足够高到有强烈的向上激励机制?3.全公司上下是否形成尊重人才以及具有工匠精神的企业文化?
公司回答表示,尊敬的投资者,您好!对于技术骨干等核心人才,公司在职业发展、薪酬体系等方面进行相应的激励。公司始终坚持员工至上,通过赋能成长平台、职业发展平台的搭建,加强对优秀人才的选拔培养,对后备人才的队伍建设,不断提升广大员工的获得感、归属感、幸福感。感谢您的关注!